※ ワンキャリア運営事務局より ※
ワンキャリアにてエントリー後、企業よりマイページ等の案内がご登録のアドレスへ送付されます。企業からの連絡まで数日お待ちいただく可能性がございますこと、予めご了承くださいませ。

★17年連続リフォーム売上ランキング神奈川No.1
☆反響営業のみ！テレアポ・飛び込み等一切なし！
★One to Oneのオーダーメイドリフォーム
☆顧客にじっくり寄り添いながら、空間作りのプロを目指せる仕事
★知識ゼロからでもOK！専門性を身に付けられる育成支援

当社は、リフォーム・リノベーションによる社会貢献を目指しています。
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
人々の暮らしには一つといって同じものはなく、時代背景や社会環境の影響を受け日々変化を続けています。
その為、お客様ごとに合う生活の支援が必要不可欠だと捉えています。
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
リフォーム・リノベーションの機会提供を通じ、社会貢献性が高く、生活に密着した仕事にチャレンジしてみませんか？

インターンに参加いただいた方には8月頃に早期選考のご案内をいたします！
早期選考では最速＊11月＊に内定も…!

①お客様×業者さんの最強調整役！リフォームマネジメントセミナー
【実施プログラム】
・リフォーム業界施工管理について
・営業から施工管理まで一貫で行うことならではの喜び紹介！
・仕事紹介（業務の流れ／施工事例／環境や制度の紹介）


②住宅業界のトレンド解剖！業界研究セミナー
【実施プログラム】
・リフォーム業界の現状について
・「リフォーム」の仕事を徹底比較！
・仕事紹介（業務の流れ／施工事例／環境や制度の紹介）

■空間やモノづくりに関心がある
■他者/社会貢献性の高い仕事に興味がある
■リフォームリノベーション業界に興味がある

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
学部学科は問いません。
興味、関心がある方、お待ちしております！

▼働く環境
各営業所5～10名の少数精鋭で運営しており、人と人との距離が近くコミュニケーションが取りやすい職場環境です。お客様の自宅リフォーム案を考える中で悩むこともしばしばありますが、営業所のメンバーはもちろん、設計や施工管理メンバーや近隣営業所との交流も多く、日々情報交換を行いながらより良いリフォーム提案に繋がるように努めています。　　
実際にこのような環境の中でお客様をサポートさせていただき、リフォーム売上ランキングでは17年連続神奈川で1位の業績となっております。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
▼私たちのメンバー
当社では、文系、デザイン系、体育会系をはじめ、様々なバックボーンを持った仲間が集まり、個性を尊重し合って仕事をしています。趣味嗜好もそれぞれ異なりますが、それが仕事や提案に活用できる事も多く、OnetoOneのオーダーメイド提案が確立できていると言っても過言ではありません！
例えば・・・お客様からサウナルームを作りたいとのご要望があり、でも自分はそこまで精通していない。そんな時に、サウナを趣味にする先輩にアドバイスをもらい、使い手の立場に立った提案が出来、無事お客様にご満足いただく事が出来ました！　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　▼福利厚生
お客様に快適な住環境をご提案するうえでは社員のライフスタイルも重要！
〇住宅に関する制度
■独身寮（30歳未満）・単身寮
　・家賃の自己負担は￥15,000/月
　・会社契約で借り上げた住宅を手配します。

■家族帯同社宅・独身社宅（30歳以上）
　・自己負担額50％（駐車場含む）
　・会社契約で借り上げた住宅を手配します。


他にもカフェテリアプランで休日にレジャーを楽しんだり、終業後にジムに通ったりしています。（平均残業時間20時間）
車両手当や各種資格手当も揃えています。

▼募集要項詳細
初任給：251,000円（固定残業代（40時間分）含む、超過分は別途支給）
昇給：年1回（7月）
賞与：年2回（6月・12月）
休日：完全週休2日制（日曜・月曜休み）※年間休日118日
休暇：有休（初年度10日）、リフレッシュ休暇、記念日休暇、年末年始休暇（7～10日）
　　　夏期休暇（3日）※公休と併せ9日間の取得可
　　　慶弔休暇、育児休暇、介護休暇、結婚・出産休暇　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　▼配属について
希望勤務地と適性を合わせて配属決定します。
創業時よりリピーターのお客様を大切にしているため、一拠点で長く腰を据えて働けます。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
▼研修制度
入社後4か月間は横浜本社にて新人研修を行い、建築の基礎からじっくり勉強していきます。
座学研修後は、実際のお客様宅に伺い営業として実践デビュー！
先輩社員が同行し、フォローに入りながら経験を積んでいただきます。
配属後も、1年半にわたり定期的なフォローを行い会社全体で成長支援を行っていきます。
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
▼選考フロー
オンライン会社セミナーorインターン参加→1次選考（オンライン）→2次選考（オンライン／対面※要調整）→内々定
※書類選考はありません。面接でお話を聞かせてください。
※1次選考前にエントリーシート提出／WEB性格テスト受検をお願いしています。

【実施プログラム】
・リフォーム業界における当社のポジショニング
・フレッシュハウスの「仕事・人・環境」について
・OnetoOneリフォームの事例紹介
・質疑応答

【服装／持ち物】
自由

Zoom

10名程度

〒330-8671
埼玉県さいたま市浦和区上木崎1-13-1
Tel：048-633-9225
Fax：048-633-9229
MAIL:　[email protected]